Factory IA & RH : utilisation et enjeux de l’IA pour le recrutement

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đź“… 21 janvier de 12h00 Ă  14h00

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Utilisation et enjeux de l’IA pour le recrutement

đź“ťAU PROGRAMME :

Corinne SAURAT introduira la rĂ©union en nous prĂ©sentant les rĂ©sultats d’une Ă©tude menĂ©e par l’APEC en octobre 2020. Elle posera les Ă©lĂ©ments de contexte de l’utilisation de l’IA dans les fonctions RH des entreprises, et tracera une Ă©volution dans les pratiques.

Ensuite, Nicolas SPEECKAERT, abordera les sujets sensibles, mais nĂ©anmoins primordiaux que sont l’Ă©thique et l’aspect juridique dans la mise en Ĺ“uvre de solutions IA pour le recrutement. Il prĂ©sentera un ou plusieurs cas d’usage de Skeeled, pour montrer la mise en pratique de solution prĂ©dictive d’acquisition de talents.

Yann FERGUSON terminera le tour de table en nous apportant sa connaissance du point de vue sociologique, avec les impacts pour les Hommes et leurs pratiques, les transformations induites par les changements, et les bĂ©nĂ©fices. Il Ă©voquera aussi les ouvertures que permet l’IA dans diffĂ©rents moments de la vie professionnelle.

🎤SPEAKERS :

Corinne SAURAT, APEC Occitanie
Nicolas SPEECKAERT, fondateur de Skeeled
Yann FERGUSON, Docteur en sociologie spĂ©cialiste des impacts de l’IA sur le travail, Ă  l’ICAM Toulouse

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